公司順利通過安全生產標準化三級驗收

公司順利通過安全生產標準化三級驗收
我公司自2012年開始推行安全生產標準化,2013年年底通過了安全生產標準化三級驗收,當時是按“機械制造”類別的評審標準進行評審驗收的。機械制造行業的評審分類詳細條款復雜,就是這樣嚴格的評審我們也通過了。當時我公司是頭區工業園第一批通過安全標準化驗收的企業,順利的拿到了園區獎勵的5萬元資金。根據規定,證書3年到期,2016年年底我們的證書就到期了,但由于園區辦公室也是第一次接觸證書復審的問題,不知道具體程序,企業相繼紛紛詢問但是園區沒有準確答復,一直讓企業等。而且10月份之前我公司一直忙于高新技術企業認定的事情,也沒有精力分到標準化復審的事情上。

2016年11月份開始,政府有了明確答復,公司正式與烏魯木齊眾匯安和安全管理咨詢公司簽訂輔導協議,咨詢公司迅速進場開始輔導。雖然經過3年的安全標準化推行,但是由于90%的工作都壓在我這里,所以真的按新的驗收標準核對材料時,發現還是有很多方面的欠缺,主要體現在安全管理上,安全目標、安全目標的分解、安全目標考核、監督和總結等,安全會議,各項安全檢查等方面。于是老師開始一遍一遍按照“冶金工貿”行業13個要素標準來核對各部門的資料,從公司整體目標到安全生產費用的提取及臺賬、計劃,從設備日常管理到應急救援各方面的記錄,從隱患排查到職業健康,一一詳細對照。最終定于2016年11月25日進行內部自評,由輔導公司的俱新梅老師主持自評會議,各部門參會。經過詳細的檢查資料和對照評審標準,老師初步給出的自評分數是64分,基本通過。接著我就將所有查出來的問題共計45條進行詳細的責任劃分和限期整改。2016年12月9日完成了應急預案的重新編制和備案登記。2017年1月6日,公司拿到經開區安監局開出的無事故證明。2017年1月16日將所有驗收申請和自評報告資料全部交到烏魯木齊市安全生產協會。但是由于馬上春節放假,而且車間早已停工,所以安全生產協會決定年后再評。
       
2017年3月9日,烏魯木齊市安監局、經開區安監局、安全生產協會的幾位領導協同烏魯木齊匯杰眾安注冊安全工程師事務所的專家一起來公司進行安全標準化驗收。由于公司有11個部門,資料多,各部門的資料未進行統一管理,所以導致在評審時翻找資料比較忙亂。最后經過半天的評審,專家給出了61分,剛剛過關,共計31條不合格整改項。雖然我內心很慶幸經過漫長的努力過程終于可以過關,但是更看到了我們的不足。接下來的時間,我將31條不合格項進行歸口分解,由各相關部門進行整改。整改后將照片或紙質版資料統一匯總到一個整改報告里,對整改報告進行整理編號,最終于5月12日將資料報給了安全生產協會。
經過此次評審,我充分認識到,自己以前的想法都是錯的。安全生產工作是一項繁雜、詳細、長期的工作,不是靠一個人的力量就可以承擔起來的,這樣既不利于日常管理,更不利于公司發展和日后驗收。所以,我列出計劃將安全生產13個要素根據特點分別進行歸口,主要歸到財務部、行政部、生產部和董事辦。讓每個部門管理幾個要素,而各部門定期將自己部門的表格、資料交給歸口管理部門,這樣既有利于日常工作管理,更有利于查缺補漏和日后驗收工作對接。另一方面,通過管理資料,也可以使各個部門加強對安全標準化工作的認識,而不是像此次驗收那樣茫然不知。
提高全員安全生產素質,落實安全生產主體責任,2017年,我們都要再接再厲。驗收只是一次檢閱,反省和改進才是目的,安全工作沒有止步,只有更加完善。我們不能做到每個人都肯定安全,起碼我們可以通過我們的微薄之力逐步讓全員提高對安全工作的認識,逐步提高對安全工作的重視。就像安全檢查只是一種手段,如果每個人把安全工作養成一種習慣,每天工作、上班、學習、操作設備時都將安全記心間,那么無需檢查無需懲罰,自然經得起各種檢驗。我們不是為了誰做安全工作,我們每個人重視安全最終都是為了自己好,為了家人好,因為你的安全才是你和家人最大的幸福。
                                董事辦 / 馬秋菊
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